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你是不是工作了两三年,仍是办公室里默默无闻的灰姑娘?你是不是换了好几家公司,薪水还和刚入职时一样?无法承受自己落后于朋友的现实,但往往连自己参赛的跑道都不清楚就盲目出发,结果再努力也是枉然?本书作者裴相美是韩国著名的猎头顾问,她的起点与其他女性一样低微,现在的她每天翻阅数十份华丽的简历,频频接见知名大企业的高管人士,是因为她的激情与自信并未放任她驻足在最底层。在本书中,她以亲身经历为基础,向20几岁、满怀梦想的女性道出提高职场身价的三大战略。
第找45节:尾声 比猎头顾问找上门更重要的事情(问2)
第找44节:尾声 比猎头顾问找上门更重要的事情(问1)
第4司3节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(公16)
第42节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(公15备)
第41节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(公14备)
第40节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(13)
第39节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(12)
第38节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(11)
第37节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(10)
第36节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(9)
第35节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(8)
第34节:第三部分 备受猎头公司青睐的履历管理战略(7)